Siempre saludar a todos los periodistas que están entrevistando, mencionando sus nombres y agradecer el espacio.

2. Mencionar la web y redes sociales de la organización.

3. Tratar siempre de hacer referencia a experiencias concretas y en caso de que se pueda, hacer referencia a la marca, organización o persona en cuestión o al menos rubro o sector.

4. Buscar tener 3 datos para aportar sobre el tema que será entrevistado.

5. En caso de que una pregunta descoloque o se vaya del foco de la entrevista, buscar pasar por alto la situación con soltura y retomar el eje dando un dato, o diciendo algo que consideren clave ser dicho respecto al tema de la entrevista. 

6. No preocuparse por no responder con exactitud. La gente se acuerda más de la forma que del contenido. En este sentido es importante pausar para dar datos y con el tono buscar no ser monótono/a. Aquello que se quiere destacar es bueno que sea antecedido por una pausa.

7. No asustarse y no apresurarse a llenar vacíos en la conversación.

8. Si no se tiene un dato o lo que se pregunta no compete, decir sin vacilar que no es información que la organización maneje ni algo sobre lo que la misma opine.

9. Despedirse agradeciendo la entrevista e invitando a seguir en contacto.